İşverene Ait Kimlik Bildirme Belgesi Nedir?
İşverene ait kimlik bildirme belgesi, 1774 sayılı Kimlik Bildirme Kanunu’na göre, her çeşit ticaret ve sanat amacı güden iş yerlerinde sürekli veya geçici olarak çalışan kişilerin kimlik bilgilerinin kolluk kuvvetlerine bildirilmesi için kullanılan bir belgedir. Bu belge, işveren tarafından doldurulup imzalandıktan sonra en yakın yetkili genel kolluk örgütüne verilmelidir.
İşverene Ait Kimlik Bildirme Belgesinin Amacı Nedir?
İşverene ait kimlik bildirme belgesinin amacı, iş yerlerinde çalışan kişilerin kimlik bilgilerinin kayıt altına alınmasını sağlamaktır. Bu sayede, devlet güvenlik ve kamu düzenini sağlamak, suç ve suçluların yakalanmasını kolaylaştırmak, kamu hizmetlerinin etkin bir şekilde yürütülmesini sağlamak ve kamu güvenliğini tehdit eden olayların önlenmesine katkıda bulunmak gibi amaçlarla iş yerlerinde çalışan kişilerin kimlik bilgilerini takip edebilir.
İşverene Ait Kimlik Bildirme Belgesinin Kapsamı Nedir?
İşverene ait kimlik bildirme belgesi, her çeşit ticaret ve sanat amacı güden iş yerlerinde sürekli veya geçici olarak çalışan tüm kişileri kapsar. Bu kapsamda, işçi, memur, stajyer, çırak, sözleşmeli personel, gönüllü çalışan, fahri çalışan, geçici işçi gibi iş yerlerinde çalışan tüm kişiler yer alır.
İşverene Ait Kimlik Bildirme Belgesinin İçeriği Nedir?
İşverene ait kimlik bildirme belgesi, iki sayfadan oluşur. Belgenin birinci sayfasında, iş yeri ve işveren ile ilgili bilgiler yer alır. İkinci sayfasında ise, çalışanın kimlik bilgileri yer alır.
İşverene ait kimlik bildirme belgesinin birinci sayfasında yer alan bilgiler şu şekildedir:
- İş yeri türü
- İş yeri adı
- İş yeri adresi
- İş yeri vergi numarası
- İş yeri SGK sicil numarası
- İşveren adı
- İşveren soyadı
- İşveren TC kimlik numarası
- İşveren telefon numarası
İşverene ait kimlik bildirme belgesinin ikinci sayfasında yer alan bilgiler şu şekildedir:
- Çalışanın adı
- Çalışanın soyadı
- Çalışanın TC kimlik numarası
- Çalışanın doğum yeri ve tarihi
- Çalışanın baba adı
- Çalışanın anne adı
- Çalışanın medeniyeti
- Çalışanın uyruğu
- Çalışanın nüfus cüzdanı seri ve numarası
- Çalışanın ikametgah adresi
- Çalışanın telefon numarası
- Çalışanın iş yeri adresi
- Çalışanın işe başlama tarihi
İşverene Ait Kimlik Bildirme Belgesinin Süresi Nedir?
İşverene ait kimlik bildirme belgesi, çalışanın işe başlama tarihinden itibaren üç gün içinde en yakın yetkili genel kolluk örgütüne verilmelidir. Bu sürenin aşılması halinde, işverene idari para cezası uygulanabilir.
İşverene Ait Kimlik Bildirme Belgesi Nasıl Doldurulmalıdır?
İşverene ait kimlik bildirme belgesi, işveren tarafından doldurulmalıdır. Belgenin birinci sayfasında yer alan bilgiler, iş yeri ve işveren ile ilgili bilgilerdir. Bu bilgiler, iş yeri yetkilileri tarafından doğru ve eksiksiz olarak doldurulmalıdır. Belgenin ikinci sayfasında yer alan bilgiler ise, çalışanın kimlik bilgileridir. Bu bilgiler, çalışandan alınarak belgeye yazılmalıdır.
İşverene Ait Kimlik Bildirme Belgesi Nasıl Verilmelidir?
İşverene ait kimlik bildirme belgesi, en yakın yetkili genel kolluk örgütüne verilmelidir. Bu kurumlar, Emniyet Müdürlüğü, Jandarma Komutanlığı ve Sahil Güvenlik Komutanlığı’dır. Belge, işveren tarafından şahsen veya posta yoluyla verilebilir.
İşverene Ait Kimlik Bildirme Belgesinin İhlali Nedir?
İşverene ait kimlik bildirme belgesinin yasal süresi içinde verilmemesi, idari para cezası yaptırımı ile karşılaşılmasına neden olur. Bu ceza, 100 Türk Lirası ile 1.000 Türk Lirası arasındadır.
Sonuç olarak, işverene ait kimlik bildirme belgesi, iş yerlerinde çalışan kişilerin kimlik bilgilerinin kayıt altına alınmasını sağlayan önemli bir belgedir. Bu belgenin yasal süresi içinde verilmesi, işverenlerin hukuki açıdan korunması açısından önemlidir.