Kamu Görevlilerinin Yurtdışı Görevlerinde Hastalık
Kamu görevlileri, görevleri gereği yurtdışına gönderilebilirler. Bu görevler sırasında sağlık sorunları yaşanması halinde, kamu görevlilerinin hakları ve sorumlulukları belirli yasal düzenlemeler ile belirlenmiştir.
Yurtdışı Görev Tanımı
Yurtdışı görev, kamu görevlisinin görev yeri dışında, yurt dışında belirli bir süre için görevlendirilmesidir. Bu görevlendirme, geçici veya sürekli olabilir.
Hastalık Halinde Haklar
Kamu görevlisi yurtdışı görevi sırasında hastalanırsa, aşağıdaki haklara sahiptir:
- Tedavi Masraflarının Karşılanması: Kamu görevlisinin yurtdışı görevi sırasında hastalanması halinde, tedavi masrafları görevlendiren kurum tarafından karşılanır.
- Ücret Ödemesi: Kamu görevlisi hastalık nedeniyle görevine devam edemezse, hastalık izni süresince ücreti tam olarak ödenir.
- Nakil Masrafları: Kamu görevlisinin hastalığı nedeniyle Türkiye’ye nakledilmesi gerekiyorsa, nakil masrafları görevlendiren kurum tarafından karşılanır.
Hastalık Halinde Sorumluluklar
Kamu görevlisi yurtdışı görevi sırasında hastalanırsa, aşağıdaki sorumlulukları vardır:
- Hastalığı Bildirme: Kamu görevlisi hastalığını en kısa sürede görevlendiren kuruma bildirmelidir.
- Tedaviye Uyma: Kamu görevlisi, doktor tarafından verilen tedaviye uymakla yükümlüdür.
- Görevine Dönme: Kamu görevlisi hastalığı iyileştikten sonra en kısa sürede görevine dönmelidir.
Yasal Düzenlemeler
Kamu görevlilerinin yurtdışı görevlerinde hastalık hakları ve sorumlulukları aşağıdaki yasal düzenlemeler ile belirlenmiştir:
- Kamu Görevlilerinin Yurtdışı Görevlendirme Yönetmeliği
- Devlet Memurları Kanunu
- Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu
Faydalı Siteler
- Dışişleri Bakanlığı Yurtdışı Görevlendirme Daire Başkanlığı
- Sağlık Bakanlığı Yurtdışı Sağlık Hizmetleri Genel Müdürlüğü
- Sosyal Güvenlik Kurumu Yurtdışı Hizmetleri Daire Başkanlığı