Yıllara Göre Asgari Ücret Artış Oranları

Yıllara Göre Asgari Ücret Artış Oranları

Asgari ücret, bir ülkede işverenlerin çalışanlarına ödemekle yükümlü olduğu en düşük ücrettir. Asgari ücret, genellikle hükümet tarafından belirlenir ve düzenli olarak güncellenir. Asgari ücretin artırılması, çalışanların yaşam standartlarının iyileştirilmesi ve yoksulluğun azaltılması gibi birçok olumlu etkiye sahiptir. Ancak, asgari ücretin artırılması aynı zamanda işletmelerin maliyetlerini artırabilir ve iş kayıplarına yol açabilir.

Türkiye’de asgari ücret, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından belirlenir. Asgari ücret, her yıl Ocak ayında güncellenir. Asgari ücretin artış oranı, enflasyon oranı, ekonomik büyüme oranı ve işsizlik oranı gibi birçok faktöre bağlıdır.

2023 Yılı Asgari Ücret Artış Oranı

2023 yılı asgari ücret artış oranı, %54,66 olarak belirlendi. Bu, asgari ücretin 4.253,40 TL’den 6.471 TL’ye yükseldiği anlamına geliyor. Asgari ücretin artış oranı, son 20 yılın en yüksek artış oranıdır.

Yıllara Göre Asgari Ücret Artış Oranları Tablosu

| Yıl | Asgari Ücret (TL) | Artış Oranı (%) |
|—|—|—|
| 2023 | 6.471 | %54,66 |
| 2022 | 4.253,40 | %50,54 |
| 2021 | 2.825,90 | %21,56 |
| 2020 | 2.324,70 | %10,36 |
| 2019 | 2.029,50 | %26,46 |
| 2018 | 1.603,10 | %25,46 |
| 2017 | 1.277,50 | %14,60 |
| 2016 | 1.100,00 | %8,26 |
| 2015 | 1.000,00 | %4,62 |
| 2014 | 949,00 | %9,41 |

Asgari Ücretin Artırılmasının Olumlu Etkileri

  • Çalışanların yaşam standartlarının iyileştirilmesi
  • Yoksulluğun azaltılması
  • İç talebin artması
  • Ekonomik büyümenin hızlanması
  • İşsizlik oranının düşmesi

Asgari Ücretin Artırılmasının Olumsuz Etkileri

  • İşletmelerin maliyetlerinin artması
  • İş kayıpları
  • Enflasyonun artması
  • Rekabet gücünün azalması

Asgari Ücretle İlgili Faydalı Siteler

Asgari Ücretle İlgili Faydalı Dosyalar


Yayımlandı

kategorisi